SDGs 持続可能な開発目標
SDGs（持続可能な開発目標）への取り組み
持続可能な開発目標（SDGs）とは、 2015年9月の国連サミットで採択された「持続可能な開発のための2030アジェンダ」にて記載された2016年から2030年までの国際目標です。アセットリードグループでは「環境への取り組み」「社会への取り組み」「魅力ある職場の実現」「規律ある組織体制の構成」の4つのテーマでSDGsの達成に貢献していきます。
環境への取り組み
・ZEH-M（ゼッチ・マンション）への取り組み・物件開発 屋上緑化 環境配慮型不動産・赤城自然園の環境保全活動をサポート・クリーンエネルギー事業（太陽光発電）への出資
・グリーン購入ネットワーク（GPN）への加入
社会への取り組み
・ブラインドサッカーへの支援（OFF TIME・アスリートのキャリア支援）・恐竜博物館創設への寄付
・地方でのステイ＆ホテル事業・スポ育を通じた障がい者と子どもが接する機会の提供・アート・ミーツ・アーキテクチャー・コンペティション(AAC)への協賛
魅力ある職場の実現
・福利厚生制度（家賃補助・スポーツジム利用制度など）
・社員への資格取得支援制度
・定期的なストレスチェック制度
・公平な職場環境をつくる為の内部通報制度
規律ある組織体制の構成
・コンプライアンス・コーポレートガバナンス・リスクマネジメント
・ISO/ISMS（情報セキュリティマネジメントシステム）
・新しい都市環境を考える会（都環会）
りそな銀行 全国版CSR私募債～SDGs推進ファンド～
アセットリードは、りそな銀行にてCSR私募債を発行しています。私募債の発行を通じて、SDGs関連団体への寄付を行っています。
